alt

חדשות וארועים

טור דעה- הים עמוק… אבל המחשבה עליו עדין רדודה. בהאא טרבוש, בשיתוף duns 100

אינג' בהאא טרבוש, מנהל פרויקטים בסניף קריות,
בטור דעה מרתק

על הגישה התכנונית המיושנת לעבודות תשתיות ימיות אל מול התיקון שניתן לבצע היום בעידן הבינה המלאכותית

למאמר המלא

חדשות ואירועים נוספים

פורום DUNS 100- המחסור במשאב האנושי בענף ההנדסה
פורום DUNS 100- המחסור במשאב האנושי בענף ההנדסה
כתבה | 09/05/22
המחסור במהנדסים צפוי לעלות למדינה 50 מיליארד שקל
תקשורת ממוקדת: המפתח להצלחה – קבוצת גדיש הנדסה וניהול, נכתב על ידי סיגלית ספיר, סמנכ"לית מחוז צפון בקבוצת גדיש
תקשורת ממוקדת: המפתח להצלחה – קבוצת גדיש הנדסה וניהול, נכתב על ידי סיגלית ספיר, סמנכ"לית מחוז צפון בקבוצת גדיש
כתבה | 08/05/25
תקשורת ממוקדת: המפתח להצלחה – קבוצת גדיש הנדסה וניהול  הקדמה מתי בפעם האחרונה הקשבתם באמת לכל מילה במצגת בת 20 שקפים? בעולם העסקי המודרני, יכולת הקשב של עובדים ומנהלים הולכת ופוחתת. מחקרים מראים כי המסר העיקרי נקלט בעשר הדקות הראשונות של כל תקשורת, וכל מה שמעבר לכך עלול "ללכת לאיבוד". תופעה זו מתחדדת אף יותר […]
חשיבות בניית תרבות ארגונית חזקה בחברות הנדסה וניהול פרויקטים, נכתב על ידי גל בלונדר, סמנכ"לית משאבי אנוש בקבוצת גדיש
חשיבות בניית תרבות ארגונית חזקה בחברות הנדסה וניהול פרויקטים, נכתב על ידי גל בלונדר, סמנכ"לית משאבי אנוש בקבוצת גדיש
כתבה | 07/08/25
חשיבות בניית תרבות ארגונית חזקה בחברות הנדסה וניהול פרויקטים מבוא בעולם התחרותי של חברות ההנדסה וניהול הפרויקטים בישראל, ועם המחסור האדיר במהנדסים אזרחים, ההצלחה של חברה מתבססת לא רק על יכולות טכניות  או מסחריות, אלא בעיקר על הון אנושי איכותי והיכולת לשמרו. כמנהלת משאבי אנוש בחברת ניהול פרויקטים, אני נתקלת באתגר הולך וגובר: שיעורי תחלופה […]